目標管理與績效考核培訓 - 名課堂

聯系電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手機:18971071887

Email:[email protected]

您所在的位置:湖北十一选五8个号 >>

湖北十一选五直选遗漏统计:目標管理與績效考核培訓

企業培訓公開課搜索

關鍵詞: 類別: 開課城市: 開課時間:

近期熱門目標管理與績效考核培訓公開課 Hot Trainings

企業目標管理與績效考核實戰演練班 深圳:2019年09月07日

課程介紹: “為什么我們辛辛苦苦制定的戰略目標得不到有效執行?為什么一些部門的工作方向和公司的想法總是偏離,似乎沒有和公司的整體經營思路、目標接軌?” “為什么一些員工士氣低下,效率慢,您需要踢一腳他才走一步,沒有目標急迫感,責任感缺失?為什么員工做事沒動力,您心里著急他不急?我們該......

目標管理-南京 南京:2019年09月11日

培訓受眾: 企業各階層管理者 課程收益: 成功完成本課程,您將能夠: 1. 全面了解目標管理的具體內容和實施步驟; 2. 掌握建立目標管理體系的方法; 3. 提高目標管理實施的有效性; 4. 根據本企業特點引進、實施目標管理。 課程大綱: 第一單元:目標管理:引入、概念與案例 ★什么是目標? ★一起來思考:經理人在工作......

目標管理與績效考核實戰高級研修班 深圳:2019年09月28日

培訓受眾: 企業董事長、總經理、經理、主管等中高層管理者 課程收益: 1、理解績效管理的意義及對于中高層管理者的好處; 2、明確成功的企業必須推行績效管理; 3、清晰什么是績效管理及體系框架; 4、了解績效管理的運作程序及設計方法,以及各自在績效推行系統中應承擔的責任; 5、掌握尋找關鍵業績指標(KPI)的工具和方法;......

企業績效考核與目標管理 廈門:2019年10月12日

學員對象: 企業中高層管理人員 授課目的: 1、使學員掌握有關企業組織績效和員工績效管理的理論和實戰技巧。 2、使管理者能夠掌握考核組織及員工業績的必備技能; 3、使管理者掌握為員工制定量化考核標準的方法。 課程大綱 一、根據企業的戰略制定《人力資源戰略規劃》 二、績效管理的流程 三、考核內容和考核方法的確定 ※ 工作......

目標管理與績效考核的關鍵技巧 廣州:2019年10月19日

課程背景 身為企業經理或領導的您,是否渴望擁有全球通用的科學先進的管理理念和管理工具,是否愿意應用在國內外眾多企業應用并且被驗證有效的管理工具、管理方法和管理體系呢?美孚92、93年虧損且行業倒數第一,94年開始實施該系統,95年開始一直行業第一;海爾應用它從一個虧空147萬元的集體小廠,到2004年收入1016億元。......

部門經理提升班:??槎淼?項核心管理技能 廈門:2019年09月06日

課程目的: 本課程通過對企業各職能部門經理的目標管理能力、績效管理能力、流程管理能力的培養,來加強對企業戰略目標的貫徹執行,從而實現個人、部門及企業的整體效能。它清晰地勾勒出了企業目標落實到工作崗位的過程,讓部門業績加速提升,讓經理人把事情做得更加高效! 課程收益: 1. 學會目標落地的過程和途徑; 2. 掌握避免考核錯誤的方法 3. 學會績效面談的方法與技巧; 4. 學會流程優化的方法并掌握相應的工具; 5. 運用流程優化與管理保障績效目標的達成; 6. 培養系統思考問題和......

高績效執行體系設計:逃離管理黑洞,成為高效率、高效能管理者 貴陽:2019年09月07日

培訓背景: 通過對近3000家企業調研發現,很多中高層都面臨的問題—— ●付出大量的努力卻看不到管理回報? ●管理應該做什么,不應該做什么? ●每天總是很忙,但卻看不到效率提高? ●明明知道團隊出現了問題,為何總是找不到根源? ●作為管理者,如何才能帶領團隊達成目標? ●怎樣才能教練下屬不斷進步? ●如何了解自己、認知他人、從容管理? 優秀的企業都有一個完備和清晰的企業戰略,同時兼具與之適應的人才保障系統。大量企業實踐表明,企業做大取決于企業家,但企業......

打造高效的組織執行力 北京:2019年09月20日

課程背景 今天的管理人員,正承受著前所未有的壓力,上級希望他們執行到位,下級希望他們指揮得當,同級希望他們多多配合。一提到現狀,很多人都會用“忙、亂、累、煩”來形容。 許多管理人員并非管理類專業出身,而是因工作出色,由專業崗位提拔到管理崗位上來,因此常常沿襲過去的工作和行為模式。對于管理,他們經常依靠零散的經驗和感覺,并沒有真正形成系統的、科學的、實操性的管理技能。 名課堂邀請楊臺軒老師,將通過一天的課程,幫助管理人員全面理解管理內涵,由內而外的提高自......

MTP中層干部進修班--管理者技能訓練 南京:2019年09月21日

課程收獲: 1、陳述中層管理者的角色定位及所需管理技能 2、運用團隊構建、管理及激勵的有效方式方法 3、運用目標管理、任務分配、溝通技巧等管理技能 課程前言 中層管理者是企業的中流砥柱,他們是企業決策實施與落地的核心,因此提升中層管理者的工作管理技能,是保證各項決策順利實施的關鍵。然而,許多管理者在工作中常遇到以下困惑--: 如何認識現代經理人的角色與任務 如何提高職業經理人的素質 如何調動下屬工作積極性 如何進行目標管理及員工輔導 針對以上問題,我們特邀原施樂(中國)大區經......

目標設定與績效管理 重慶:2019年09月26日

課程前言 有效設立目標,用績效管理來增效! 美國心理學家洛克認為,目標能把人的需求轉變為動機,使人們的行為朝著一定的方向努力。而企業管理中同樣需要設定目標,讓員工的行為與組織目標相一致,并通過績效管理來確保目標的達成。然而,對于如何實現有效的目標管理與績效考核,許多管理者對此依然深感困惑—— 如何設定目標才能讓員工主動積極地工作? 如何為不容易量化工作目標的部門設定績效管理方案? 當主管和員工對于考核結果認知不一致時,怎樣讓員工接受? 如何將績效評估結......

更多目標管理與績效考核培訓公開課

企業管理培訓熱點城市導航

企業培訓公開課日歷

名課堂培訓講師團隊

涂山青-企業培訓師
涂山青老師

名課堂特聘銷售培訓師,全球500強華人講師,全國高企委職業教育專業委員會(NCZY)特聘專家。中國房...

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

蔡林老師

名課堂特聘專家 企業問題分析實戰專家、高級管理咨詢師 培訓行業首屆全球500強華人講師之一 榮獲2010年“中國品牌講師”稱號 福建電視...

李建華老師

二十年《財富》500強跨國企業高管經歷,曾先后任職于惠普公司,戴爾公司等等,擔任網絡顧問,部門總經理,中國/香港 總監,公司高級副總裁等職位具有二十年以上的大型...

邊江老師

邊江老師簡介 邊江老師 管理學博士 國家注冊培訓師 高級經濟師 北京大學領導力研究中心研究員 中山大學嶺南學院MBA班特聘教授 山東大學管理學院EMBA班特聘教...

目標管理與績效考核培訓內訓課程